不承认劳动关系最好的办法

来自:江苏    更新时间:2024-05-19

弓诸18880004806……公司单方持有劳动合同,却不承认劳动关系,怎么办? -
邓终3011______ 劳动者可以通过工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和...

弓诸18880004806……企业对签合同以前的劳动关系不承认怎么办 -
邓终3011______ 那就得你自己举证证明你的工作年限了,现在很多企业不厚道,这就需要你自己去找证据了,比如原来的工资条,工作证,或者由于工作生活单位给你开的其他证明等等.

弓诸18880004806……不承认双重劳动关系的理由 -
邓终3011______ 一是根据传统劳动法理论,一般认为每个职工只能与一个单位建立劳动法律关系,而不能同时建立多个劳动法律关系;二是依据《劳动法》第99条关于用人单位招用尚未的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔...

弓诸18880004806……公司不承认与员工有劳动关系怎么办?公司不承认与员工有劳动关系怎么
邓终3011______ 劳动关系与劳务关系虽然只有一字之差,但它们却是两种不同的法律关系:劳动关系是用人单位与劳动者形成的管理与被管理的人身隶属关系,它具有稳定性和持续性的特...

弓诸18880004806……挂靠单位不承认劳动关系怎么办 -
邓终3011______ 单位不承认劳动关系,那么劳动者就需要拿出相关证据来证明.证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; 4、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件; 5、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录; 6、用人单位盖章的考勤记录; 7、其他劳动者的证言等.

弓诸18880004806……公司打工资的帐户是私人了 现在不承认劳动关系怎么办 -
邓终3011______ 一、 证明劳动关系的证据很多,工资的发放记录只是其中的一种.你还可以申请工友作为证人出庭作证;提供工作服、工作证、工作期间受到奖励或者处罚的相关凭证. 二、如果你只有工资发放记录这一证据,你可以申请法院向打工资的那个人进行调查取证,在法院调查取证的情况下,很多人往往顶不住压力,要说实话.

弓诸18880004806……老板卷款跑了,没签劳动合同,不承认劳动关系怎么办? -
邓终3011______ 没有签订劳动合同,你可以保留证明你工作关系的证据,比如工作牌、工资条等等都是可以了,还有就是同事证明,你要尽快到当地的劳动监察部门投诉.

弓诸18880004806……用人单位在中级人民法院开庭时不承认没有劳动关系该怎么办? -
邓终3011______ 尽可能搜集对自己有利的证据以证明劳动关系或者事实劳动关系:1、劳动合同;2、工服、工牌、工资条、由用人单位盖章的文件;3、与老总谈话的录音、录像等等

弓诸18880004806……没有办法确认劳动关系怎么办? -
邓终3011______ 没有办法确认的话就创造证据 优先劳务合同 其次工资流水、与领导同事交谈的相关工作聊天记录 你在这个公司工作的证明(工作服、工牌等)、同事证词

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